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不易流行

昨日はここ半年間頭から離れなかった建築施工管理技士の試験が行われました。

とっくに持っていても良い資格だったんですが、ズルズルと・・・

 

50歳を期に意欲が沸いてきまして、今回の挑戦となりました。

 

この半年間、月1回程度、1日6時間程度の講習を重ねて来ましたが、

正直切羽詰まらないと真にやる気が起こらない性分・・・

実際、真剣モードになったのは直近2週間で、更に禁酒したのはこの1週間・・・

なめてると言われれば確かにそう・・・

着実に少しずつやっていれば・・・

まあそんな事が出来るんだったら、大学にもいけたんでしょうけど(笑)

 

試験会場は長久手にある某大学。

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大学に行けなかった自分からすると、キャンバスに入っただけで何気にワクワク・・・

若いワパーを感じたりします。

 

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(上記写真は大学のイメージ写真です)

 

試験は国家試験です。

会場の緊張感がハンパ無いです。

○○主任技術者とか○○取扱主任者とかとはレベルが違いますね。

午前学科で2時間、午後から実地で2時間

あっと言う間に夕方でした。

っでどうだったか? たぶんOKだと思いますが・・・

 

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この封筒

携帯の電源を完全に切って封筒にしまって、鞄に入れ、自分のイスの下におきます。

昔はなかった・・・カンニング防止策ですね

 

 

結果は?

社員に良いところが見せれるだろうか?

自己診断だとたぶん「行けた!」と思いますっが・・・正式な通知は来年2月との事。

 

とりあえず心配しててもしょうが無い!

禁酒の禁断症状も出始めているので早々にプチ打ち上げ!

 

そのまま送迎してくれた奥さんと長久手イオンにGO!

なんでか?実は目的がありました。

試験終わったら「あれを食いに行こう!」

「いきなりステーキ」に行って肉が食べたかった!(笑)

 

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それ何?という方はこちら

 

今回は初なのでは定番のリブロース300gと野菜サラダとビールをオーダー!

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普段あまり肉を食べない(そんなに食べたくもない)、

野菜と海藻、魚中心の食生活をしているのですが、

肉を見ると血が騒ぐというか、

喰らいつきたくなるというか、

そんな衝動に駆られることがわかりました。

オススメの焼き加減は断然レア!

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別にそんな量を食べなくても良いのに、

食べると元気が出るような気がしてきます。

肉ってそんな魔法がある気がします。

 

実際は食べ過ぎると、食の欧米化の悪い象徴とも言える、

肥満、大腸癌、血管関係の病気などが心配されるわけですが・・・。

 

まあ私の場合は普段食べてないからたまになら良いでしょうってことで!

 

 

肉質は上質な赤身。

霜降りとかではないので300gもペロっと行けます。(因みにご飯(炭水果物)は食べません)

奥さんはヒレの200gでしたが、同じくペロっと。

 

いきなりステーキは徐々に名古屋圏にも出店して来ましたが、岐阜にはまだ無い模様。

肉に食らいつきたくなったら芥見のロデオ・ラウンドアップが超オススメ。

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いわゆる焼肉(日本で言う上質といえば油いっぱいのカルビー)ではなく

本格アメリカンステーキが頂ける数少ない店!

いきなりに比べると少し価格は高いですが、肉質はこっちの方が上!

アメリカンビーフの上質赤身をボウボウの直火で目の前の焼いてくれます。

 

 

~20代までは肉はおおいにOK

30~50代は控えめに・・・

60代~また肉を好んで取った方が良い!とのこと。

 

たまには肉に食らいついて退化した人間の本性を目覚めさせよう!

 

因みに普段のランチはこんな感じ!

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雑穀米と鰯の酢漬け

ワカメスープとかんてん

 

カネヨン水産の鰯のごま漬け、秋刀魚の野菜漬けが激ウマです!

夜はこれと芋焼酎を頂くんです。最高ですよ!

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目指せ100年企業へ ~永続することこそ企業の価値である~

今年創業55年目

 

平成27年6月23日 50歳を期に決めた経営の大方針

一.会社規模は全員の顔が見える家族的経営とする。

一.100年企業を目指し、年輪経営を模範とする。

一.嘘・偽り・欺し・こっすいのない誠実な経営を行う。

一.完全引退を15年後とする 2032年10月26日 自身65歳。

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少しだけ・・・

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永続することこそ企業の価値である。

「年商を上げること」「最大利益をあげること」「会社を大きくすること」

目先の業績に一喜一憂するのではなく、

会社の本来あるべき姿は「永続すること」です。

 

永きに渡り、その地域に会社があり続けること、

地域から必要とされ続けること、

人財を雇用、教育しちゃんとした人材を育てること。

 

その人財が明るく楽しくやり甲斐をもって関わる方々に貢献し、

結果頂いた利益の一部を納税し社会に還元する事だと思います。

 

ところが会社が倒産してしまったら、

廃業してしまったら、

社員や協力業社、

またその家族の幸せを一端断ち切ってしまう事になります。

 

また我々の仕事は建物を守る仕事です。

10年保証を付けたのならば10年は存続する事が最低条件であり

廃業も倒産も決して許されないのです。

責任が持てない仕事は本来受けるべきではありませんし、

辞める事を前提にしてやるなら経営は最初から

してはいけないと思います。

 

そんな100年企業の考え方を社内に落とし込む為に考えた一つのカタチがこれです!

胸にいつも100年マーク!

「ほ~それ何!?」と是非聞いてやって下さい。

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「私がお伝えしたいこと」クリックお願いします

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地元中学校 中2の生徒さんが職場体験として

昨日1日現場作業をして貰いました。

 

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作業と言ってもお客様に迷惑が掛からない程度の作業です

 

彼は将来、ペンキ職人になりたい!という事だそうです。

今回存分に現場作業の楽しさを味わって貰えたようです。

 

 

三輪塗装では

市内中学、高校と職場体学習におおいにに賛同し受け入れを行っています。

 

 

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今年は関商工と中学校からで総勢7名の生徒さんと現場に入り、

ビジネスプラス展では100名以上の高校生諸君と関わる事が出来ました。

 

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これからもドンドン若い人たちにPRして塗装業の魅力、

三輪塗装で働く事の楽しさを伝えて行きたいと思います。

 

あわせて地元の若人の入社をドンドン希望しています。

 

詳細はこちら クリック

saiyo

 

 

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